Кадровый голод: каждая вторая российская компания предлагала вернуться бывшим сотрудникам

Опрос исследовательского центра SuperJob — технологического лидера в области HR и крупнейшего сервиса по поиску работы и подбору персонала в России среди представителей 1 000 компаний и 1 600 экономически активных россиян с опытом работы выявил неожиданный тренд. За последний год работодатели активизировали попытки вернуть бывших сотрудников (об этом заявили 48% компаний, еще год назад их было 32%)....