Описать до запятой. Удаленный формат работы должен быть оформлен в соответствии с нормами

Суть проста: в отличие от обычной дистанционная (удаленная) работа подразумевает, что сотрудник осуществляет трудовую функцию не по мес­ту нахождения организации или ее подразделений, а в мес­те, не находящемся под контролем работодателя. И поэтому общается он с руководством и коллегами через Интернет и другие средства связи....