Более 30 процентов петербуржцев прибегали к угрозе увольнения

Компании в Петербурге стали более гибкими в отношении сотрудников, готовых уволиться, если не будет пересмотра зарплаты или условий труда. Каждый десятый работодатель заявляет, что сразу удовлетворяет требования работников, а 66% обсуждают возможные компромиссы....