:format(jpg)/YXJ0aWNsZXMvaW1hZ2UvMjAyNi83L3Bob3RvLTIwMjYtMDMtMTMtMTMtMDEtMjBfUDY5STBVdi5qcGc.jpg)
Юрист Анастасия Логинова из НИУ ВШЭ предупредила, что переписку в рабочих чатах могут использовать как доказательство в трудовых спорах, внутренних расследованиях и проверках, пишет «Газета.ru». По ее словам, сообщения в чатах считаются юридически значимыми документами: суды принимают скриншоты, а переписку в рабочее время могут трактовать как волеизъявление работодателя — даже если в ней есть эмодзи и сокращения....
Подробнее в источнике